本网讯（甘健平）近年来，阿坝州纪委监委派驻州财政局纪检监察组与阿坝州审计局党组深化探索“派驻监督”与“审计监督”贯通协同路径，构建协同高效、优势互补的“纪审联动”新格局。
健全协同机制。构建常态化、制度化协同机制，制定年度党风廉政建设工作要点、责任分工方案及主体责任清单，明确29项共性指标与11项个性指标。纪检组常态化列席涉及“三重一大”事项的党组会议及审计业务部署会，参与审计项目进点、干部选任等关键环节并通报情况，精准把握监督重点。建立同级监督工作联席会议制度，定期就党风廉政建设形势、审计发现的普遍性倾向性问题、重大风险隐患等开展联合研判，共商对策。
深化专项整治。推动廉政教育模式创新，引入情景模拟、知识竞赛等互动形式。紧盯问题整改，对查摆出的突出问题纳入集中整治，并细化15条措施。聚焦审计权力运行关键环节，审前在17个项目中同步开展廉政教育，公开监督信息；审中开展“四不两直”随机督查，发出纪律提醒函3份；审后共同关注13个项目回访，对业务质量、廉洁纪律和整改效果进行再监督。在教育资金、“校园餐”等民生领域，审计深查问题，纪检组跟踪推动整改问责。在全州突出问题整治中，对7类问题18项内容协同定责。
加强队伍建设。严格选人用人监督，对全年5批次涉及15人的干部选任、职级晋升工作，强化日常管理，实行全过程监督。对15名新提拔和新进人员开展任前廉政谈话，协同落实谈心谈话制度。针对“重业务、轻廉政”倾向，加强纪法教育和日常监督，锻造忠诚干净担当的审计队伍。全州“纪审联动”协同监督体系日趋完善，监督治理效能明显提升，将继续在深化协同机制、提升监督精准性、强化成果运用。